2016年1月1日以来，湖南省宣布率先取消20家大型省级医院的药品奖金，同时对14个市、地二级以上的公立医院实行价格改革，这意味着湖南省所有二级以上公立医院都将取消药品奖金。
记者调查发现，“药品改革”是医疗改革的重要突破。由于“药品改革”涉及多党利益的调整，影响到全身，所以必须坚持医疗保险、医疗和医药的“三医联动”，使各项改革能够相互促进、相互作用、相互配合，形成强大的合力来推动改革，避免“个别士兵前进和失去一个或另一个”的尴尬。
湖南省一家公立医院负责人告诉记者，自2016年1月1日以来，湖南省已有20家大型省级医院率先取消药品奖金。医院15%的药品奖金已经被削减，政府几乎没有补偿，医疗服务费用的增加也无法弥补药品收入的下降。近日，湖南省一些大型公立医院就药品打折采购问题召开了药品分销商会议。医院采购药品的价格下降了10%左右，引起了医药界的关注。
湘雅第二医院财务部主任告诉记者，2016年1月至5月，该院药品收入比去年同期下降12.55%，预计今年药品收入将比去年减少3亿元。根据湖南省公立医院改革政策，医院收费(医疗服务等)可弥补高达55%的药品损失，远远低于政府部门预测的80%。
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